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Kandidatenprofil:
Handelsprofil / Senior Category Manager / Prokurist
Ich bin es gewohnt, Mitarbeiter zu führen und zu coachen, nachhaltige Lieferantenbindungen einzugehen und die jeweiligen KPI´s vorzugeben und zu erreichen. Ausgeprägtes analytisches Denken, Zahlenaffinität und interkulturelle Kompetenz charakterisieren mich.
Referenznummer: DB 4642
Basisinformationen
Fachkenntnisse im Überblick:
- Einkauf - Handel / Category Mangement:
Spezialist
Branchenerfahrung im Überblick:
- Handel (Groß-/Einzel-/Fachhandel):
Spezialist
Ausbildungsniveau und - richtung:
- BMS, HAS, Mittl. Reife - kaufmännisch:
abgeschlossen
Mögliche Arbeitsorte/Regionen:
- Österreich Gesamt - umzugsbereit:
gut vorstellbar
- Wien:
sehr gut vorstellbar
- Niederösterreich (NÖ) / Burgenland:
gut vorstellbar
- NÖ/B - Süd/Industrieviertel:
sehr gut vorstellbar
- Oberösterreich (OÖ):
gut vorstellbar
- Steiermark:
gut vorstellbar
- Salzburg:
gut vorstellbar
- BA - Großraum München:
sehr gut vorstellbar
Berufserfahrung:
- 20-30 Jahre:
Erfahrung Gesamt
Führungsebene:
- Fachkraft :
solide Erfahrung ca. 6-10 J.
- Senior Fachkraft / Projekt-, Gruppenleiter:
Erfahrung ca. 3-5 J.
- Abteilungsleiter / Manager (4-12 Personen):
Erfahrung ca. 3-5 J.
- Bereichsleiter / Senior Manager (> 12 Personen):
solide Erfahrung ca. 6-10 J.
Weiterführende Information
Kenntnisse im Einkauf - detailliert:
- M - Europa - EU:
Spezialist
- Handelseinkauf / Konsumgüter (H):
Spezialist
- H - Nahrungsmittel / Food:
gute Kenntnisse
- H - Nonfood allgemein:
Spezialist
- H - Handelswaren allgemein:
Spezialist
Branchenkenntnisse im Detail:
- KG - Nonfood (FMCG):
Spezialist
Ausbildung Fachkenntnisse Detail:
EDV Kenntnisse:
- MS Office - allgemein:
Gute Kenntnisse
Sprachen:
- Englisch:
fließend in Wort und Schrift
Gehalt - Brutto / Monat (Jahr):
- 7.000 (98.000) - 8.000 (112.000):
unterer Wert / Kollektivvertragliches Mindestgehalt mit Überzahlungsbereitschaft (Angabepflicht gemäß österr. Recht)
- 8.000 (112.000) - 10.000 (140.000):
Zielsetzung