Kandidatenprofil:
Bereichsleiter / GF / Standortleiter Transport-Logistik
Ich habe die Logisitik von grundauf gelernt und mich bis zur Einberufung in die Geschäftsleitung eines renommierten Unternehmens entwickelt.
In meinem Verantwortungsbereich lag das gesamte operative Tagesgeschäft und die Führung aller Filialen einer relevanten Region inklusive Fuhrpark, Fahrermanagement und Kundenaquisition.
Ich bin offen für neue Leitungsaufgaben auf Abteilungs-, Bereichs- oder Standortebene, bei der ich meine langjährigen Errfahrungen einbringen und Teams nachhaltig entwickeln kann.
Referenznummer: DB 11426Letzte Aktualisierung: 31.08.2026
Basisinformationen
Fachkenntnisse im Überblick:
- Logistik - Transport allgemein:
Spezialist
- Logistik - Transport - international:
Spezialist
- Logistik - Transport - LKW:
Spezialist
- Logistik - Vertrieb:
sehr gute Kenntnisse
Branchenerfahrung im Überblick:
Ausbildungsniveau und - richtung:
- Lehre - Logistik, Spedition, SCM:
abgeschlossen
- Lehrgänge (ab100Std.) - kaufmännisch:
abgeschlossen
- Lehrgänge (ab100Std.) - Logistik,Spedition,SCM:
abgeschlossen
Mögliche Arbeitsorte/Regionen:
- Oberösterreich (OÖ):
sehr gut vorstellbar
- OÖ - Zentralraum / Linz:
gut vorstellbar
- OÖ - Haursruck/Salzkammergut:
sehr gut vorstellbar
- Salzburg:
sehr gut vorstellbar
- SB - Salzburg Stadt /F lachgau:
sehr gut vorstellbar
Berufserfahrung:
- über 30 Jahre:
Erfahrung Gesamt
Führungsebene:
- Fachkraft :
umfassende Erfahrung - über 10 J.
- Senior Fachkraft / Projekt-, Gruppenleiter:
umfassende Erfahrung - über 10 J.
- Abteilungsleiter / Manager (4-12 Personen):
solide Erfahrung ca. 6-10 J.
- Bereichsleiter / Senior Manager (> 12 Personen):
Erfahrung ca. 3-5 J.
Weiterführende Information
Kenntnisse im Einkauf - detailliert:
Branchenkenntnisse im Detail:
- Logistik (LO):
Spezialist
- LO - Transportlogistik / Fracht:
Spezialist
Ausbildung Fachkenntnisse Detail:
Sprachen:
Gehalt - Brutto / Monat (Jahr):