Kandidatenprofil:
Führungskraft im Einkauf
Auszug der Tätigkeiten, Projekte und Produktgruppen im Überblick:
· Projektmitglied in zahlreichen techn. Entwicklungsprojekten
· Auswahl und Implementierung einer Internetbestellplattform (DIG)
· Auswahl und Implementierung eines ERP Systems
· Entwicklung einer neuen Lieferantenbewertung
· Aufbau eines nachhaltigen und langfristigen Lieferantennetzwerkes
· Umfangreiche Marktforschung und Angebotsvergleiche
Referenznummer: DB 3377
Fachkenntnisse im Überblick:
- Einkauf - allgemein:
sehr gute Kenntnisse
- Einkauf - technisch:
sehr gute Kenntnisse
- Einkauf - strategisch:
sehr gute Kenntnisse
- Einkauf - Projekteinkauf:
sehr gute Kenntnisse
Branchenerfahrung im Überblick:
- Technik / Produktion allgemein:
sehr gute Kenntnisse
- Handel (Groß-/Einzel-/Fachhandel):
sehr gute Kenntnisse
Ausbildungsniveau und - richtung:
- Matura (Abitur) - kaufmännisch:
abgeschlossen
- Fachhochschule / Master - kaufmännisch:
abgeschlossen
Mögliche Arbeitsorte/Regionen:
- Oberösterreich (OÖ):
gut vorstellbar
- OÖ - Zentralraum / Linz:
gut vorstellbar
- OÖ - Innviertel:
gut vorstellbar
- OÖ - Haursruck/Salzkammergut:
gut vorstellbar
- Salzburg:
sehr gut vorstellbar
- SB - Salzburg Stadt /F lachgau:
sehr gut vorstellbar
Berufserfahrung:
- 16-20 Jahre:
Erfahrung Gesamt
Führungsebene:
- Fachkraft :
Erfahrung ca. 3-5 J.
- Senior Fachkraft / Projekt-, Gruppenleiter:
solide Erfahrung ca. 6-10 J.
- Abteilungsleiter / Manager (4-12 Personen):
erste Erfahrung 1-2 J.
Kenntnisse im Einkauf - detailliert:
Branchenkenntnisse im Detail:
- Handel (HA):
sehr gute Kenntnisse
- HA - Fahrzeughandel:
sehr gute Kenntnisse
- HA - Sonstiger Fachhandel:
sehr gute Kenntnisse
Ausbildung Fachkenntnisse Detail:
EDV Kenntnisse:
Sprachen:
Gehalt - Brutto / Monat (Jahr):
- 4.000 (56.000) - 4.500 (63.000):
Zielsetzung
- 4.500 (63.000) - 5.000 (70.000):
Zielsetzung