Kandidatenprofil:

Führungskraft Transportlogistik

Persönliche Eigenschaften: Cool head, warm heart und working hands

Sehr gute Fähigkeiten von Prozessimplementierungen/Umsetzungen bei Mitarbeitern und Kunden, analytische Arbeitsweise, sowie gezielten Prozessoptimierungen.

Referenznummer: DB 3817Letzte Aktualisierung: 11.12.2019

Fachkenntnisse im Überblick:

• Logistik - Prozesse / Lean Management:
  sehr gute Kenntnisse
• Logistik - Transport allgemein:
  Spezialist
• Logistik - Transport - international:
  Spezialist
• Logistik - Transport - LKW:
  Spezialist
• Logistik - Kontraktlogistik:
  sehr gute Kenntnisse
• Logistik - Vertrieb:
  sehr gute Kenntnisse

Branchenerfahrung im Überblick:

• Technik / Produktion allgemein:
  sehr gute Kenntnisse
• Handel (Groß-/Einzel-/Fachhandel):
  sehr gute Kenntnisse
• Logistik :
  Spezialist

Ausbildungsniveau und - richtung:

• Lehre - Logistik, Spedition, SCM:
  abgeschlossen
• Lehrgänge (ab100 Std.):
  abgeschlossen

Mögliche Arbeitsorte/Regionen:

• WI - Wien-Umgebung:
  sehr gut vorstellbar
• Steiermark:
  gut vorstellbar
• Salzburg:
  gut vorstellbar
• Tirol / Vorarlberg:
  sehr gut vorstellbar
• D - Bayern (BA):
  gut vorstellbar

Berufserfahrung:

• 16-20 Jahre:
  Erfahrung Gesamt

Führungsebene:

• Abteilungsleiter / Manager (4-12 Personen):
  solide Erfahrung ca. 6-10 J.
• Bereichsleiter / Senior Manager (> 12 Personen):
  umfassende Erfahrung - über 10 J.

Kenntnisse im Einkauf - detailliert:

Branchenkenntnisse im Detail:

• Automobilindustrie ( Fahrzeugbau, Zulieferer):
  gute Kenntnisse
• LO - Transportlogistik / Fracht:
  Spezialist
• LO - Lagerlogistik:
  gute Kenntnisse

Ausbildung Fachkenntnisse Detail:

EDV Kenntnisse:

Sprachen:

Gehalt - Brutto / Monat (Jahr):

• 5.000 (70.000) - 6.000 (84.000):
  unterer Wert / Kollektivvertragliches Mindestgehalt mit Überzahlungsbereitschaft (Angabepflicht gemäß österr. Recht)
• 6.000 (84.000) - 7.000 (98.000):
  Zielsetzung